Küçük İşletmeler İçin Zorunlu İş Güvenliği
1 Ocak 2025 itibariyle yürürlüğe girecek yeni iş sağlığı ve güvenliği düzenlemeleri, 50’den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan iş yerleri için önemli değişiklikler getiriyor. Bu kapsamda iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi bulundurma zorunluluğu uygulanmaya başlayacak. İşverenler ya bu hizmetleri kendileri sağlayacak ya da dışarıdan satın almak zorunda kalacak. Peki, küçük işletmeler bu sürece nasıl adapte olabilir? İşverenler için tüm detayları derledik.
1. Yasal Düzenleme ve Kapsam
Kimleri Kapsıyor?
50’den az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işletmeler.
Berberler, bakkallar, manavlar, aile işletmeleri ve diğer küçük esnaflar da bu kapsamda.
Ne Zaman Yürürlüğe Giriyor?
1 Ocak 2025 itibariyle zorunlu hale geliyor.
Hangi Yönetmeliğe Dayanıyor?
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği çerçevesinde uygulanacak.
2. İşverenin Alternatifleri: Kendisi Üstlenebilir mi?
Evet! İşveren veya işveren vekili belirlenen eğitim programını tamamlayarak sertifika alabilir ve iş güvenliği hizmetlerini kendi iş yerinde yürütebilir.
Eğitim ve Sertifikasyon Süreci
Eğitim Kurumu: Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Fakültesi.
Kayıt Tarihleri: 3 Şubat 2025 – 2 Mart 2025.
Eğitim Süresi: 16 saat (online veya yüz yüze).
Sınav Şartı: 100 puan üzerinden en az 50 puan almak.
Başarılı Olanlar: İş Güvenliği Uzmanlığı Sertifikası alacak ve iş sağlığı hizmetlerini yürütebilecek.
Sertifika Alan İşveren Ne Yapmalı?
İSG-KATİP (isgkatip.csgb.gov.tr) sistemine kayıt yaptırmalı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sistemine sertifikasını tanımlamalı.
3. İşveren Sertifika Almazsa Ne Olacak?
İşverenin kendisi sertifika almaması durumunda, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) veya Çalışan Sağlığı Merkezi (ÇASMER) gibi yetkili kurumlardan satın almak zorunda kalacak.
4. İş Güvenliği Hizmet Süresi ve Gereklilikler
İşveren veya vekil, çalışan başına ayda en az 10 dakika iş güvenliği hizmeti ayırmak zorunda.
İş kazaları ve meslek hastalıklarını önleyici tedbirler alınmalı.
5. Uyulmaması Halinde Ceza
Bu zorunluluğa uymayan işletmelere 8.866 TL ceza uygulanacak.
Denetimler sırasında, iş yerinin çalışan sayısı 50’yi aşarsa veya tehlike sınıfı değişirse, 30 gün içinde uygun görevlendirme yapılmalı.
Cezalar ilerleyen yıllarda artırılabilir.
6. Küçük İşletmeler İçin Öneriler ve Alternatif Çözümler
Küçük işletmeler sertifika alarak hizmeti kendileri yürütebilir veya dışarıdan hizmet satın alabilir.
Esnaflar için özel bir muafiyet ya da erteleme kararı bulunmamaktadır.
İşletmeler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Sistemi (ekampus.anadolu.edu.tr) üzerinden detaylı bilgiye ulaşabilir.
Sonuç: İşletmenizi Şimdiden Hazırlayın!
1 Ocak 2025 itibariyle küçük işletmeler için iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi bulundurma zorunluluğu kesin olarak yürürlüğe girecek. Cezalarla karşılaşmamak için işverenlerin en kısa sürede ya eğitim programına katılarak sertifika almaları ya da dışarıdan hizmet satın alma seçeneklerini değerlendirmeleri gerekiyor. İşletmenizi yeni düzenlemelere uygun hale getirmek için gerekli adımları atmayı ihmal etmeyin!
Bu düzenlemeler hakkında siz ne düşünüyorsunuz? Küçük işletmeler için ek kolaylıklar sağlanmalı mı? Görüşlerinizi yorumlarda paylaşabilirsiniz!
1. Yasal Düzenleme ve Kapsam
Kimleri Kapsıyor?
50’den az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işletmeler.
Berberler, bakkallar, manavlar, aile işletmeleri ve diğer küçük esnaflar da bu kapsamda.
Ne Zaman Yürürlüğe Giriyor?
1 Ocak 2025 itibariyle zorunlu hale geliyor.
Hangi Yönetmeliğe Dayanıyor?
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği çerçevesinde uygulanacak.
2. İşverenin Alternatifleri: Kendisi Üstlenebilir mi?
Evet! İşveren veya işveren vekili belirlenen eğitim programını tamamlayarak sertifika alabilir ve iş güvenliği hizmetlerini kendi iş yerinde yürütebilir.
Eğitim ve Sertifikasyon Süreci
Eğitim Kurumu: Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Fakültesi.
Kayıt Tarihleri: 3 Şubat 2025 – 2 Mart 2025.
Eğitim Süresi: 16 saat (online veya yüz yüze).
Sınav Şartı: 100 puan üzerinden en az 50 puan almak.
Başarılı Olanlar: İş Güvenliği Uzmanlığı Sertifikası alacak ve iş sağlığı hizmetlerini yürütebilecek.
Sertifika Alan İşveren Ne Yapmalı?
İSG-KATİP (isgkatip.csgb.gov.tr) sistemine kayıt yaptırmalı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sistemine sertifikasını tanımlamalı.
3. İşveren Sertifika Almazsa Ne Olacak?
İşverenin kendisi sertifika almaması durumunda, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) veya Çalışan Sağlığı Merkezi (ÇASMER) gibi yetkili kurumlardan satın almak zorunda kalacak.
4. İş Güvenliği Hizmet Süresi ve Gereklilikler
İşveren veya vekil, çalışan başına ayda en az 10 dakika iş güvenliği hizmeti ayırmak zorunda.
İş kazaları ve meslek hastalıklarını önleyici tedbirler alınmalı.
5. Uyulmaması Halinde Ceza
Bu zorunluluğa uymayan işletmelere 8.866 TL ceza uygulanacak.
Denetimler sırasında, iş yerinin çalışan sayısı 50’yi aşarsa veya tehlike sınıfı değişirse, 30 gün içinde uygun görevlendirme yapılmalı.
Cezalar ilerleyen yıllarda artırılabilir.
6. Küçük İşletmeler İçin Öneriler ve Alternatif Çözümler
Küçük işletmeler sertifika alarak hizmeti kendileri yürütebilir veya dışarıdan hizmet satın alabilir.
Esnaflar için özel bir muafiyet ya da erteleme kararı bulunmamaktadır.
İşletmeler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Sistemi (ekampus.anadolu.edu.tr) üzerinden detaylı bilgiye ulaşabilir.
Sonuç: İşletmenizi Şimdiden Hazırlayın!
1 Ocak 2025 itibariyle küçük işletmeler için iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi bulundurma zorunluluğu kesin olarak yürürlüğe girecek. Cezalarla karşılaşmamak için işverenlerin en kısa sürede ya eğitim programına katılarak sertifika almaları ya da dışarıdan hizmet satın alma seçeneklerini değerlendirmeleri gerekiyor. İşletmenizi yeni düzenlemelere uygun hale getirmek için gerekli adımları atmayı ihmal etmeyin!
Bu düzenlemeler hakkında siz ne düşünüyorsunuz? Küçük işletmeler için ek kolaylıklar sağlanmalı mı? Görüşlerinizi yorumlarda paylaşabilirsiniz!
Konular
- Açık uçlu sınavlarda eleme yöntemi kullanılıyor mu?
- AÖF Arapçaya İlahiyata Kimler Kayıt Yaptırabilir?
- AÖF İngilizce Uluslararası İlişkiler Okutulan Dersler,Sınavların Değerlendirilmesi ve Ders Geçme
- AÖF İngilizce İşletme Okutulan Dersler,Sınavların Değerlendirilmesi ve Ders Geçme
- AÖF Kaydını Yenileyen Öğrenciler İçin Sistem Değişti
- AÖF Dikey Geçiş den kayıt yenileyeceğim,Ancak kaydımı yapamıyorum!
- AÖF 4. sınıf öğrencileri proje ödevini nasıl ve nereden hazırlayacak?
- Anadolu mun'da hangi komite olacak?
- AÖF Klavye Öğretimi dersinin sınavı nasıl yapılıyor?
- Anadolum eKampüs Sisteminde Ders Malzemelerine Nasıl Erişim Sağlarım?
- Açıköğretim Sistemi Ödev/Proje Öğrenci Girişi
- TYT puan hesaplaması değişti mi?
- TYT YKS soruları geçmiş yıllara göre kolay mı zor mu olacak?
- Açıköğretime puan türü gelince boş kontenjanlar doldu mu?
- AÖF Sınavlarında Kullanılmasına İzin Verilen Örnek Hesap Makineleri
- Açıköğretim Sisteminde dijital imza dönemi başladı
- AÖF Smart TV platformu için ücret ya da kayıt şartı bulunuyor mu?
- MSÜ sınav sonuçları yalnızca sınavın yapıldığı yıl için mi geçerlidir?
- AÖF sınavlarına hangi kimliklerle girilmesi yasaklandı?
- AÖF Proje Ödev konusunu nereden öğreneceğim?
- Akademisyenler için mecburi hizmet mi geliyor?
- AÖF 4 yanlış 1 doğruyu götürme sistemi kalkıyor mu?
- AÖF Uygulama Dersleri Nelerdir?
- Yabancı Dil Tazminatına Esas Sınavların Geçerlilik Süresi Ne Kadardır?
- Asker öğretim görevlilerinin ataması nasıl yapılacak?
- AÖF final sınav tarihinde değişiklik yapıldı
- Yeni üniversite sınav sisteminde neler değişti?
- YÖKDİL denklikte kullanılabiliyor mu?
- Küçük İşletmeler İçin Zorunlu İş Güvenliği
- İş Güvenliği Sertifikasını Nasıl Alınabilir?